První dojem mluví za web
 x   TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu

První dojem mluví za webPrvní dojem mluví za web

 

První dojem mluví za web

Google       Google       24. 1. 2006       8 389×

Výzkumníci zjistili, že mozek se rozhoduje během pouhých 20 ms po shlédnutí stránky.

Byli překvapení, jelikož se domnívali, že utvoření názoru bude trvat alespoň desetkrát déle.

Studie publikována v časopise Behaviour and Information Technology rovněž říká, že tento první dojem má trvalý vliv.

Rychlý závěr

Kanadský tým ukazoval dobrovolníkům různé webové stránky na pouhých 50 milisekund. Ti pak měli za úkol ohodnotit tyto stránky podle svého estetického dojmu.

Výzkumníci zjistili, že rychle učiněné závěry věrně odpovídaly názorům na tyto stránky, které byly učiněny po mnohem delší době prohlížení. Gitta Lindgaard z Carletonovy univerzity v Ottavě vyjádřila svoje překvapení nad výsledky testu: Moji kolegové nevěřili, že by bylo opravdu možné si čehokoli všimnout za méně než 500 milisekund.

Mínění bylo vytvořeno téměř tak rychle, jak jen oko mohlo zachytit informaci.

Trvalé dojmy

Výzkumníci rovněž tvrdí, že tyto rychle utvořené první dojmy trvají kvůli takzvanému „haló“ efektu známému z psychologie. Jestliže lidé věří, že stránky vypadají dobře, potom se tato pozitivní vlastnost rozšíří i na další oblasti, jako je obsah stránek.

Protože se lidé neradi pletou, pokračují v prohlížení stránek, které na ně udělaly dobrý dojem a to dále potvrzuje, že jejich první rozhodnutí bylo správné. Jelikož webové stránky jsou stále více používány ve světě obchodu, doktorka Lindgaardová poznamenala, že by zde měly zpozornět hlavně firmy.

Pokud není první dojem příznivý, návštěvníci z vašich stránek odejdou dříve, než se vůbec dozvědí, že jim můžete nabídnout víc než vaše konkurence, varovala.

Zdroj: http://news.bbc.co.uk

×Odeslání článku na tvůj Kindle

Zadej svůj Kindle e-mail a my ti pošleme článek na tvůj Kindle.
Musíš mít povolený příjem obsahu do svého Kindle z naší e-mailové adresy kindle@programujte.com.

E-mailová adresa (např. novak@kindle.com):

TIP: Pokud chceš dostávat naše články každé ráno do svého Kindle, koukni do sekce Články do Kindle.

Hlasování bylo ukončeno    
0 hlasů
Google
Autor je překladatelem anglických článků ze zahraničních IT serverů.

Nové články

Obrázek ke článku Stavebnice umělé inteligence 1

Stavebnice umělé inteligence 1

Článek popisuje první část stavebnice umělé inteligence. Obsahuje lineární a plošnou optimalizaci.  Demo verzi je možné použít pro výuku i zájmovou činnost. Profesionální verze je určena pro vývojáře, kteří chtějí integrovat popsané moduly do svých systémů.

Obrázek ke článku Hybridní inteligentní systémy 2

Hybridní inteligentní systémy 2

V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.

Obrázek ke článku Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.

Obrázek ke článku Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.

Hostujeme u Českého hostingu       ISSN 1801-1586       ⇡ Nahoru Webtea.cz logo © 20032024 Programujte.com
Zasadilo a pěstuje Webtea.cz, šéfredaktor Lukáš Churý