Firma Seagate, jeden z hlavních výrobců pevných disků, dokončila práci na 1TB disku a v první polovině roku 2007 se chystá k jeho masové výrobě pro desktopy. Tento pevný disk bude určen hlavně pro segment high-end. Bude obsahovat 4 zcela nově vyvinuté kotouče, každý po 250 GB, a samozřejmostí je také využití poměrně nové věci, a to kolmého zápisu. Disk má být oproti svým předchůdcům také výrazně rychlejší, energeticky úspornější a tišší. Seagate dále slibuje bezprecedentní design srovnatelný s vysokým výkonem.
S nástupem do nového roku také firma slibuje u disků postupné zvyšování kapacity, snižování cen, lepší spolehlivost, dále také zmenšování fyzické velikosti a menší požadavky na napájení.
Cena zatím uvedena nebyla, ale odhaduje se pod 500 dolarů za kus.
Ondřej NěmecGoogle
Autor se zajímá o HW, rád čte, sportuje a píše v C++...Rád také tráví volné chvilky se svým Tuxem.
Nové články
Článek popisuje první část stavebnice umělé inteligence. Obsahuje lineární a plošnou optimalizaci. Demo verzi je možné použít pro výuku i zájmovou činnost. Profesionální verze je určena pro vývojáře, kteří chtějí integrovat popsané moduly do svých systémů.
V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.
Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.
Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.
TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu
