Letní část závodů EXACT IT Challenge 2011 na horských kolech s rekordním zájmem
 x   TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu

Letní část závodů EXACT IT Challenge 2011 na horských kolech s rekordním zájmemLetní část závodů EXACT IT Challenge 2011 na horských kolech s rekordním zájmem

 

Letní část závodů EXACT IT Challenge 2011 na horských kolech s rekordním zájmem

Google       Google       30. 9. 2011       9 816×

Letošní letní část sportovní a společenské akce EXACT IT Challenge a Avnet Team Challenge přilákala v sobotu 3. 9. do Kamenice u Prahy rekordní počet účastníků. Na tratích 30 a 50 km zápolilo 283 jednotlivců ve 30 firemních týmech.

Pátý ročník letního EXACT IT Challenge a Avnet Team Challenge, závodů jednotlivců i firemních týmů z IT branže na horských kolech, se uskutečnil v sobotu 3. září v Kamenici u Prahy za rekordního zájmu závodníků a dalších hostů.

Závodníci si mohli vybrat mezi tratěmi 30 a 50 km, přičemž týmy byly klasifikovány pouze na hlavní, delší trati. Na trať se vydalo 283 jednotlivců ve 30 firemních týmech, doprovodné závody přilákaly na 70 dětí, v party stanu se bavilo dalších asi 100 účastníků tohoto vydařeného dne. Vítězným týmem se stal tým společnosti Exact Software, absolutním vítězem mezi jednotlivci pak Zdeněk Nehonský. Účastníci závodů si letos kromě skvělé, přátelské atmosféry užili i nádherné počasí. Po závodech se konala afterparty okořeněná živou muzikou kapely Čedič.

Podrobnosti o závodu, výsledkové listiny, fotografie i veškeré novinky mohou zájemci najít na oficiálním webu EXACT IT Challenge – www.itchallenge.cz.

Zimní část závodů se po třech letech vrátí ze zahraničí - z rakouského střediska Hochficht - opět domů, a to do Skiareálu Lipno, kde organizátoři přivítají závodníky 21. ledna 2012.

Generálním partnerem projektu IT Challenge je společnost Exact Software, hlavním partnerem týmové části závodů pak společnost Avnet. Programujte bylo mediálním partnerem akce.

Cílem IT Challenge je vytvářet platformu závodění, zábavy a hlavně pravidelného setkávání se lidí z IT branže, a to nejen z IT firem, ale i profesionálů a manažerů působících v IT pozicích nejrůznějších společností. IT Challenge se skládá ze zimních závodů v obřím slalomu a z letních závodů na horských kolech.

×Odeslání článku na tvůj Kindle

Zadej svůj Kindle e-mail a my ti pošleme článek na tvůj Kindle.
Musíš mít povolený příjem obsahu do svého Kindle z naší e-mailové adresy kindle@programujte.com.

E-mailová adresa (např. novak@kindle.com):

TIP: Pokud chceš dostávat naše články každé ráno do svého Kindle, koukni do sekce Články do Kindle.

Hlasování bylo ukončeno    
1 hlas
Google
(fotka) Lukáš ChurýLukáš je šéfredaktorem Programujte, vyvíjí webové aplikace, fascinuje ho umělá inteligence a je lektorem na FI MUNI, kde učí navrhovat studenty GUI. Poslední dobou se snaží posunout Laser Game o stupeň výše a vyvíjí pro něj nové herní aplikace a elektroniku.
Web     Twitter     Facebook     LinkedIn    

Nové články

Obrázek ke článku Stavebnice umělé inteligence 1

Stavebnice umělé inteligence 1

Článek popisuje první část stavebnice umělé inteligence. Obsahuje lineární a plošnou optimalizaci.  Demo verzi je možné použít pro výuku i zájmovou činnost. Profesionální verze je určena pro vývojáře, kteří chtějí integrovat popsané moduly do svých systémů.

Obrázek ke článku Hybridní inteligentní systémy 2

Hybridní inteligentní systémy 2

V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.

Obrázek ke článku Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.

Obrázek ke článku Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.

Reklama autora

Hostujeme u Českého hostingu       ISSN 1801-1586       ⇡ Nahoru Webtea.cz logo © 20032024 Programujte.com
Zasadilo a pěstuje Webtea.cz, šéfredaktor Lukáš Churý