Novinky na Gmailu a GTalku
 x   TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu

Novinky na Gmailu a GTalkuNovinky na Gmailu a GTalku

 

Novinky na Gmailu a GTalku

Google       Google       11. 11. 2006       14 072×

Byly aplikovány mnohé novinky ve službě Gmail. Jak už bývá zvykem, změny nejsou aplikovány v českém prostředí, tedy chcete-li využít plný potenciál freemailové služby Gmail, přepněte si v nastavení Gmailu na anglickou jazykovou verzi.

Efektivnější práce s e-maily

Asi nejvýraznější novinkou je nové ovládací roletové menu v pravém horním rohu zprávy spolu s novým tlačítkem Reply (Odpovědět) (obr. 1).

obr. 1 – tlačítko pro odpověď a roletovém menu

Roletové menu obsahuje následující možnosti:

  • odpovědět všem
  • přeposlat
  • tisk
  • uložení osoby do adresáře
  • smazání zprávy
  • nahlášení phishingu
  • zobrazení zprávy v úplné podobě včetně hlavičky
  • zobrazení zprávy v upraveném kódování

Vylepšení grafických prvků

Původní umístění odkazů (obr. 2) pro odpověď a přeposlání byly zachovány, avšak odkazy doznaly grafických vylepšení (obr. 3).

obr. 2 – původní grafika

obr. 3 – nová grafika

Přepošlete celou konverzaci

Jak je u Gmailu zvykem, všechny zprávy seskupuje do jednotlivých konverzací. Pokud chcete takovou celou konverzaci přeposlat, můžete využít nové tlačítko Forward all (Přeposlat vše).

GTalk – zasílejte zprávy i off-line uživatelům

Nebyl by to Google, kdyby nevylepšil propojení Gmailu s IM komunikátorem zvaný GTalk, který je založený na Jabberu. Novinkou je možnost zaslat takovému uživateli IM zprávu i v době, kdy je offline. Jakmile bude on-line, tak si bude moci zprávu přečíst.
(Možná se to bude zdát lidem využívající ICQ divné, ale doposud opravdu nebyla možnost zasílat zprávy uživatelům v off-line stavu.)

Zaregistrujte si Gmail

Zaregistrování účtu na Gmailu (a zároveň na GTalku) je podmíněno získáním pozvánky (která je samozřejmě, stejně jako Gmail či GTalk, zdarma). Pozvánku vám může zaslat jakýkoliv současný uživatel Gmailu (má-li ovšem nějaké). Dnes již není problém pozvánky získat, například na fórech se jich nabízí mnoho.


Pokud doposud účet nemáte a chtěli byste vyzkoušet Gmail či GTalk, tak si napište o pozvánku na můj e-mail uvedený ve vizitce, pár jich ještě mám.

×Odeslání článku na tvůj Kindle

Zadej svůj Kindle e-mail a my ti pošleme článek na tvůj Kindle.
Musíš mít povolený příjem obsahu do svého Kindle z naší e-mailové adresy kindle@programujte.com.

E-mailová adresa (např. novak@kindle.com):

TIP: Pokud chceš dostávat naše články každé ráno do svého Kindle, koukni do sekce Články do Kindle.

4 názory  —  4 nové  
Hlasování bylo ukončeno    
0 hlasů
Google
Autor publikuje na Programujte.com a Živě.cz, zabývá se vývojem a použitelností internetových aplikací a stará se o spokojenost návštěvníků Laser Game v Brně.
Web     Twitter     LinkedIn    

Nové články

Obrázek ke článku Stavebnice umělé inteligence 1

Stavebnice umělé inteligence 1

Článek popisuje první část stavebnice umělé inteligence. Obsahuje lineární a plošnou optimalizaci.  Demo verzi je možné použít pro výuku i zájmovou činnost. Profesionální verze je určena pro vývojáře, kteří chtějí integrovat popsané moduly do svých systémů.

Obrázek ke článku Hybridní inteligentní systémy 2

Hybridní inteligentní systémy 2

V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.

Obrázek ke článku Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.

Obrázek ke článku Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.

Hostujeme u Českého hostingu       ISSN 1801-1586       ⇡ Nahoru Webtea.cz logo © 20032024 Programujte.com
Zasadilo a pěstuje Webtea.cz, šéfredaktor Lukáš Churý