Pár zásad k vytvoření dobrého webu
 x   TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu

Pár zásad k vytvoření dobrého webuPár zásad k vytvoření dobrého webu

 

Pár zásad k vytvoření dobrého webu

Google       Google       15. 3. 2007       22 876×

V tomto článku najdete pár tipů a rad, které byste měli znát k vytvoření kvalitního webu.

asto na různých diskusních fórech o webdesignu čtu kritiky internetových stránek. Na těchto webech stále nacházím ty samé, dokola se opakující chyby. Zde je jejich výčet.


OBECNĚ

1) Netvořte internetové stránky pomocí WYSIWYG editorů. Těmito editory myslím například NVU nebo Microsoft FrontPage. Je to špatně! Pokud chcete vytvořit pěkné internetové stránky s kvalitním kódem, těmto editorům se vyhněte.

2) Na své stránky nikdy nedávejte blikátka, GIF animace ani jiné zbytečnosti. Na mnoha amatérsky vytvořených webech nacházím jezdící text a mnoho GIF animací, které akorát ruší prohlížení stránek. Jestli si myslíte, že je to pěkné, tak vás mohu ujistit, že není!

3) Nedávejte na svůj web dnešní datum, čas a ani to, kdo má dnes svátek. To uživatele nezajímá a navíc čas i datum má většina uživatelů vpravo dole na hlavní liště. Dovolit si umístění těchto věcí mohou informační servery, které denně navštěvují stovky tisíc uživatelů.

4) Neopičte se po druhých. Také si při brouzdání internetem říkáte: „Toto už jsem někde viděl…“? Někteří tvůrci webu se opičí po druhých. Vidí na jejich webových stránkách nějaký výstřelek a hned to musí mít také.

5) Nepište na své stránky věci typu: „Tyto stránky jsou optimalizovány pro rozlišení 1024x768 a prohlížeč Internet Explorer.“ Je to trapné a jen to ukazuje, že vaše stránky jsou špatně napsané. Možná si říkáte: „Ale vždyť jsou špatně napsané.“ Stačí vaše stránky zoptimalizovat pro většinu prohlížečů v rozlišení 800×600, ale psát to tam nemusíte.


KÓD

1) Nepoužívejte rámce. Tuto větu už možná slyšíte po několikáté. Nikdy to ale není dost, protože jsou na internetu stále k vidění nové a nové stránky s rámy. Zde je pár hlavních důvodů, proč je nepoužívat na svých stránkách:

  • Stránky s rámci se nedají tak dobře ukládat jako stránky bez nich.
  • V řádku adresy je stále ta samá adresa. Ať klikáte jak klikáte, v řádku „Adresa“ uvidíte tu samou adresu jako na začátku, takže prakticky nevíte, kde jste.
  • Vždy je aktivní pouze jeden rám. Ti, co používají k prohlížení webu klávesnici, musí přepínat mezi rámy.

2) Pokud používáte CSS styly, nedělejte zbytečnosti. Například v externím CSS stylu budu mít zápis:

#nadpis {color:blue;text-decoration:underline;font-size:20px;}

…a v souboru s HTML kódem zase:

 <h1 id="nadpis">Toto je nadpis</h1>

Proč vytvářet zbytečný identifikátor, když to mohu udělat takto:

 h1 {color:blue;text-decoration:underline;font-size:20px;}
<h1>Toto už je lepší nadpis, čistší</h1>

Vytvořit pro nadpis nebo pro jakoukoliv jinou věc nový identifikátor je nutné pouze v případě, mám-li v kódu více verzí dané věci.

3) Pro menu používejte tag <menu>. Je zbytečné psát:

<div id="menu"> ... </div>

…když máme k dispozici tag rovnou určený k vytvoření menu. A to takto:

<menu>
  <li><a href="#">Položka menu 1</a></li>
  <li><a href="#">Položka menu 2</a></li>
  <li><a href="#">Položka menu 3</a></li>
  <li><a href="#">Položka menu 4</a></li>
</menu>

Výsledek:

  • Položka menu 1
  • Položka menu 2
  • Položka menu 3
  • Položka menu 4
  • V případném CSS stylu si stačí nastylovat tag <menu>. Nemusíme vytvářet speciální <div>. Samozřejmě, tag <menu> se nehodí všude, ale vyplatí se ho používat.

    4) Nepoužívejte jako mezeru kód typu:

    <br><br><br><br>

    nebo

    &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

    V CSS existují vlastnosti „padding“ pro vnitřní okraj a „margin“ pro okraj vnější. Příklad:

    
    <font>Nějaký text</font>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<font>další text</font> - ŠPATNĚ 

    <font style="margin-right:40px;">Nějaký text</font><font>další text</font> - SPRÁVNĚ

    Toto jsou asi nejčastější chyby začínajících webmasterů. Snažte se jich vyvarovat.

    ×Odeslání článku na tvůj Kindle

    Zadej svůj Kindle e-mail a my ti pošleme článek na tvůj Kindle.
    Musíš mít povolený příjem obsahu do svého Kindle z naší e-mailové adresy kindle@programujte.com.

    E-mailová adresa (např. novak@kindle.com):

    TIP: Pokud chceš dostávat naše články každé ráno do svého Kindle, koukni do sekce Články do Kindle.

    Hlasování bylo ukončeno    
    0 hlasů
    Google
    Autor studuje pátým rokem na Gymnáziu v Ledči nad Sázavou. Zajímá se o tvorbu webu a o dění ve světě IT. Baví ho sportovat a poslouchat hudbu.
    Web    

    Nové články

    Obrázek ke článku Stavebnice umělé inteligence 1

    Stavebnice umělé inteligence 1

    Článek popisuje první část stavebnice umělé inteligence. Obsahuje lineární a plošnou optimalizaci.  Demo verzi je možné použít pro výuku i zájmovou činnost. Profesionální verze je určena pro vývojáře, kteří chtějí integrovat popsané moduly do svých systémů.

    Obrázek ke článku Hybridní inteligentní systémy 2

    Hybridní inteligentní systémy 2

    V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.

    Obrázek ke článku Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

    Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

    Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.

    Obrázek ke článku Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

    Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

    Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.

    Hostujeme u Českého hostingu       ISSN 1801-1586       ⇡ Nahoru Webtea.cz logo © 20032024 Programujte.com
    Zasadilo a pěstuje Webtea.cz, šéfredaktor Lukáš Churý