Regrese ve VB - 1. díl
 x   TIP: Přetáhni ikonu na hlavní panel pro připnutí webu

Regrese ve VB - 1. dílRegrese ve VB - 1. díl

 

Regrese ve VB - 1. díl

Google       Google       28. 2. 2007       18 384×

Podíváme se na tuto zajímavou metodu používanou nejen v matematice. Regresní analýza slouží k odhadování výsledků z jiných známých hodnot.

Regrese je metoda, která je, řekl bych, docela zajímavá a hlavně prakticky použitelná. Regresí je několik druhů – lineární, exponenciální, logaritmická, mocninná a další. Předmětem toho dvoudílného miniseriálu budou první tři zmíněné druhy. A rovnou se pustíme do lineární regrese.

Lineární regrese:

Lineární regrese nám slouží pro výpočty hodnot Y ze zadané hodnoty X a ze „vzorových“ dat. Zadáme-li tedy data (alespoň dvě dvojce) ve tvaru (x,y) (4,3 a 5,1) a budeme-li potom chtít zjistit hodnotu y pro x = 6, získáme číslo −1. To vyplývá i z grafu:

Pokud ovšem zadáme hodnot více a ony nejsou úplně lineární (spojnice bodů nevytvoří přímku), potom se celý graf, řekněme, nějak zprůměruje (zjednodušeně řečeno). Zadáme-li tedy hodnoty 1,2; 2,4; 3,8, nebude průběhem zelená křivka, ale červená přímka.

Nyní ale k programování. Prvně si vytvoříme regresi pomocí, řekněme, statického kódu, který bude y vypočítávat pouze podle dvou vzorových dvojic dat. No a nebylo by úplně od věci uvést vzorečky, podle kterých to všechno počítá.

No a teď tedy kód:

    xa = 1 'vzorky x
    xb = 2
    
    ya = 3 'vzorky y
    yb = 4
    
    n = 2 'počet vzorků
    
    'výpočet regresního koeficientu B
    B = ((n * ((xa * ya) + (xb * yb))) - ((xa + xb) * (ya + yb))) / ((n * ((xa * xa) + (xb * xb)) - ((xa + xb) * (xa + xb))))
    
    'výpočet regresního koeficientu A
    A = ((ya + yb) - (B * (xa + xb))) / (n)
    
    x = 0 'hodnota, kterou chceme dopočítat
    
    y = A + (B * x) 'závěrečný vzorec pro výpočet y

Pokud chceme používat tři parametry, potom je zde upravený kód, který je schopný toliko parametrů pojmout.

    xa = 1 'vzorky x
    xb = 2
    xc = 3
    
    ya = 2 'vzorky y
    yb = 2.5
    yc = 3
    
    n = 3 'počet vzorků
    
    'výpočet regresního koeficientu B
    B = ((n * ((xa * ya) + (xb * yb) + (xc * yc))) - ((xa + xb + xc) * (ya + yb + yc))) / ((n * ((xa * xa) + (xb * xb) + (xc * xc)) - ((xa + xb + xc) * (xa + xb + xc))))
    
    'výpočet regresního koeficientu A
    A = ((ya + yb + yc) - (B * (xa + xb + xc))) / n
    
    x = 0 'hodnota, kterou chceme dopočítat
    
    y = A + (B * x) 'závěrečný vzorec pro výpočet y

Ale nyní přistupme k variabilnějšímu programu. Nejenže bude umožňovat vložit n dat, ale bude umět vykreslit i graf (i když ne v tomto článku – na to si budete muset ob článek počkat).

    Dim data(256, 1) As Single
    Dim sumxy As Single
    Dim sumx As Single
    Dim sumy As Single
    Dim sumx2 As Single
    Dim n As Byte
    Dim x As Single
    Dim y As Single
    Dim A As Single
    Dim B As Single
    
    n = InputBox("Zadej počet vzorů", "Požadavek na data", "2")
    temp = n - 1
    
    For i = 0 To temp
    x = InputBox("Zadej hodnotu x dat pro n = " & i + 1, "Požadavek na data", "0")
    y = InputBox("Zadej hodnotu y dat pro n = " & i + 1, "Požadavek na data", "0")
    data(i, 0) = x
    data(i, 1) = y
    Next i
    
    sumxy = 0
    sumx = 0
    sumy = 0
    sumx2 = 0
    
    For i = 0 To temp
    sumxy = sumxy + data(i, 0) * data(i, 1)
    sumx = sumx + data(i, 0)
    sumy = sumy + data(i, 1)
    sumx2 = sumx2 + (data(i, 0) * data(i, 0))
    Next i
    
    B = ((n * sumxy) - (sumx * sumy)) / ((n * sumx2) - (sumx * sumx))
    Print B
    A = (sumy - (B * sumx)) / n
    Print A
    
    Min = InputBox("Zadej interval grafu hodnotu min: ", "Požadavek na data", "0")
    Max = InputBox("Zadej interval grafu hodnotu max: ", "Požadavek na data", "0")
    
    For x = Min To Max
        y = A + (B * x)
        Print "x = " & x & ", y = " & y
    Next x

Tedy to by byla základní část bez grafu. K tomu grafu zatím jen tak naznačím. Funkce: Line − (offsetx + (x * zoom),offsety − (y * zoom)) to všechno jistí. Pomocí proměnných offsetx a offsety si zvolíte střed a pomocí zoomu potom měřítko.

V cyklu For … Next nezapomínejte na možnost použití Step. Určitě by vám to při práci hodně pomohlo a možná nebudete potřebovat tolik zoomu. Pozor ale, Step mění měřítko pouze na jedné ose.

Není úplně od věci si při grafu zároveň tisknout na obrazovku kótování, je to sice celkem dost kódu, ale stojí to za to.

No v příštím díle se podíváme na exponenciální regresi.

×Odeslání článku na tvůj Kindle

Zadej svůj Kindle e-mail a my ti pošleme článek na tvůj Kindle.
Musíš mít povolený příjem obsahu do svého Kindle z naší e-mailové adresy kindle@programujte.com.

E-mailová adresa (např. novak@kindle.com):

TIP: Pokud chceš dostávat naše články každé ráno do svého Kindle, koukni do sekce Články do Kindle.

3 názory  —  3 nové  
Hlasování bylo ukončeno    
0 hlasů
Google
(fotka) Jiří ChytilAutor programuje ve VB, zajímá se o elektrotechniku, studuje na SOŠ Elektrotechnické - obor číslicová technika.
Web    

Nové články

Obrázek ke článku Hybridní inteligentní systémy 2

Hybridní inteligentní systémy 2

V technické praxi využíváme často kombinaci různých disciplín umělé inteligence a klasických výpočtů. Takovým systémům říkáme hybridní systémy. V tomto článku se zmíním o určitém typu hybridního systému, který je užitečný ve velmi složitých výrobních procesech.

Obrázek ke článku Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Jak vést kvalitně tým v IT oboru: Naprogramujte si ty správné manažerské kvality

Vedení týmu v oboru informačních technologií se nijak zvlášť neliší od jiných oborů. Přesto však IT manažeři čelí výzvě v podobě velmi rychlého rozvoje a tím i rostoucími nároky na své lidi. Udržet pozornost, motivaci a efektivitu týmu vyžaduje opravdu pevné manažerské základy a zároveň otevřenost a flexibilitu pro stále nové výzvy.

Obrázek ke článku Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Síla týmů se na home office může vytrácet. Odborníci radí, jak z pracovních omezení vytěžit maximum

Za poslední rok se podoba práce zaměstnanců změnila k nepoznání. Především plošné zavedení home office, které mělo být zpočátku jen dočasným opatřením, je pro mnohé už více než rok každodenní realitou. Co ale dělat, když se při práci z domova ztrácí motivace, zaměstnanci přestávají komunikovat a dříve fungující tým se rozpadá na skupinu solitérů? Odborníci na personalistiku dali dohromady několik rad, jak udržet tým v chodu, i když pracovní podmínky nejsou ideální.

Hostujeme u Českého hostingu       ISSN 1801-1586       ⇡ Nahoru Webtea.cz logo © 20032024 Programujte.com
Zasadilo a pěstuje Webtea.cz, šéfredaktor Lukáš Churý